Op de warme zaterdagmiddag van 21 juni organiseerde de gemeente Rotterdam een informatie- en banenmarkt. Dit gebeurde in samenwerking met werkgevers en maatschappelijke organisaties. De markt was gericht op EU-arbeidsmigranten en Oekraïense ontheemden en trok veel bezoekers. Met ruim 300 bezoekers was ook deze editie een groot succes.

Deze markt was veel meer dan alleen een banenmarkt. Bezoekers kregen de kans om in gesprek te gaan over alle facetten van wonen en werken in Nederland. Denk aan juridische hulp, zorg, taallessen, kinderopvang en wijkactiviteiten. Het doel was helder: mensen voorzien van de juiste informatie, zodat ze weloverwogen keuzes kunnen maken voor eerlijk werk, duidelijkheid over hun toekomst en meer grip op hun leven in Nederland.

Deze veelzijdige opzet sluit naadloos aan bij waar de gemeente en de coalitie ‘Goed Werkgeverschap’ voor staan: een integrale benadering van samen leren, samen leven en samen werken – met oog voor ieders ontwikkeling. Via deze markt kregen bezoekers niet alleen inzicht in vacatures, maar ook in hun rechten, loopbaankansen, mogelijkheden voor persoonlijke groei en betere woonomstandigheden.

Werkgevers maken het verschil

Onder de aanwezige werkgevers waren Kobus Personeel, Tempo-Team, Network Group en DDD Personeel – allen partners in de coalitie ‘Goed Werkgeverschap’. Samen met de gemeente zetten zij zich in voor eerlijke, veilige en duurzame arbeidsomstandigheden.

De directe gesprekken met een diverse en gemotiveerde groep werkzoekenden leverden waardevolle ontmoetingen op. Werkgevers spraken niet alleen over vacatures, maar ook over loopbaantrajecten, begeleiding en een goede start in Nederland. Bezoekers waardeerden vooral de open sfeer, de laagdrempeligheid en de mogelijkheid om meteen stappen te zetten.

Sta jij ook op voor goed werkgeverschap?
Ga voor meer informatie naar Werkgevers Servicepunt Rijnmond of mail naar EU-arbeidsmigranten@rotterdam.nl. We nemen snel contact met je op.