Goed werkgeverschap EU-arbeidsmigranten
EU-arbeidsmigranten zijn van grote waarde voor onze economie. Ze vervullen cruciale rollen in sectoren waar veel vraag is naar fysieke arbeid.
Meer grip op arbeidsmigratie
Alleen al in en rond Rotterdam werken tienduizenden arbeidsmigranten. Toch is hun positie vaak kwetsbaar: onzekere huisvesting, beperkte taalvaardigheid en wisselende banen zorgen voor instabiliteit – niet alleen voor henzelf, maar ook voor onze wijken.
Regionale aanpak
De uitdagingen zijn groot en vragen om samenwerking. Landelijk is arbeidsmigratie een belangrijk thema, en ook Rotterdam neemt verantwoordelijkheid. Met het actieprogramma ‘Meer grip op arbeidsmigratie’ zet de gemeente in op beter werkgeverschap en bescherming tegen misstanden. Maar dat kunnen we niet alleen. Daarom is er nu de Coalitie Goed werkgeverschap.
Coalitie Goed werkgeverschap
Zes toonaangevende ondernemingen en de gemeente Rotterdam hebben de handen ineengeslagen. Samen zetten we een nieuwe stap: eerlijk werk, goede huisvesting en duidelijke afspraken. Het convenant Goed Werkgeverschap is een krachtig signaal: in Rotterdam doen we het samen, voor een gezonde arbeidsmarkt en sterke economie. Deze werkgevers zetten zich in voor:
- inschrijving in de BRP, al dan niet groepsgewijs (klik hier voor groepsgewijze inschrijving);
- aanbieden van scholing en taallessen;
- naleving van wet- en regelgeving en kwaliteitsnormen voor huisvesting;
- lidmaatschap van brancheorganisaties zoals ABU of NBBU;
- begeleiding van dakloze EU-arbeidsmigranten naar werk. Bekijk op de website van de gemeente het persbericht ‘Rotterdamse Coalitie Goed Werkgeverschap biedt dakloze EU-arbeidsmigranten een baan‘.
Ondertekenaars van het convenant zijn: gemeente Rotterdam, Tempo-Team, Vebego, Network Group B.V., Labour Power Company, People 21 en Timing.
Wil je weten wat jij kunt doen? Kijk dan op de pagina ‘Goed werkgeverschap arbeidsmigranten betaalt zich terug’.
